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富油公司纪委:“六廉工程”助力清廉国企建设
发布时间:2023-11-25     作者:    浏览量:700   

今年以来,beat365体育亚洲版登录富油公司纪委聚力“崇廉尚德 风清气正”廉洁文化理念,以搭建阵地培廉、上率下廉、文化育廉、压责抓廉、教育醒廉、制度固廉“六廉工程”为抓手,引导广大干部员工做踔厉奋发的先锋、清正廉洁的表率,助力清廉国企建设,以廉洁文化护航企业高质量发展。

阵地培廉,营造廉洁从业氛围

富油公司纪委将廉洁元素融入办公室、生活区、党建活动室和班组活动室等。通过廉洁文化长廊、书画长廊、警示墙、清廉角等形式,打造清廉主题教育园地,推动廉洁教育阵地建设走实走深,更好发挥教育功能,充分引导干部职工崇廉尚洁。积极推动领导干部做广大员工的表率,层层立标杆、作示范,用活“以上率下”工作机制,通过领导干部讲廉洁党课、日常廉洁谈话等,落实好分管部门、中心,特别是年轻干部的廉洁从业教育,巩固“上率下廉”齐抓清廉建设的良好局面。


文化育廉,助推廉洁深入人心


富油公司纪委把加强廉洁文化建设作为一体推进干部职工“不敢腐、不能腐、不想腐”的基础性工程,赓续廉洁价值理念,打造特色清廉文化品牌,组织广大员工亲身创作微视频、微电影等体现时代特色、反映廉洁文化的作品,丰富廉洁文化产品和服务供给。由富油公司员工原创文学作品改编的廉洁微电影《膻味》受到很多领导同事的认可,积极倡导员工自主创作,进一步筑牢干部职工廉洁思想防线。


压责抓廉,严肃廉洁自律要求

富油公司纪委充分推动干部职工强化责任意识,组织签订党风廉政建设目标责任书、廉洁从业和家庭助廉承诺书,印发《党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任分解表》《公司党委、纪委及领导班子成员党风廉政建设责任清单》,强化压力传导,持续推进党风廉政建设“两账一册”记实管理,领导班子成员带头履行“一岗双责”。组织党员干部参观神木市看守所、米脂杨家沟革命纪念馆等地开展廉洁警示教育和红色研学。与党员管理干部及家属签订《家庭助廉承诺书》,赠送《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》《曾国藩家书》,将廉洁教育的触角延伸到干部职工家庭中和“八小时”之外的生活。


制度固廉,健全风险防范机制

富油公司纪委紧盯招标采购、费用报销等聚焦关键领域、关键岗位、典型问题建立岗位廉洁风险防控清单,对干部职工进行全覆盖宣贯,及时帮助干部职工针对自身权力运行查找漏洞、消除盲区,把权力关进制度的笼子。通过运用“大监督”机制,定期联合人资、法控、财务等部门对职工考勤、奖金分配、稳增长、“三个年”、清廉国企建设和餐饮浪费等工作进行监督检查,对查出的问题与相关部门下发纪检监察建议书,建立自查清单及整改台账,及时跟踪、督促按期整改,有效提升管理工作合规性和抗风险能力,落实了“监督再监督”的职能发挥。(王浩燕)

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